Återhämtning från arbetet
: En kvalitativ studie bland chefer med gränslöst arbete

  • Samra Hasific
  • Klara Nilsson

Examensarbete: Kandidatexamen

Abstract

Studiens syfte har varit att undersöka hur chefer med "gränslösa arbeten" beskriver sin arbetssituation och hur de upplever möjligheten till återhämtning. Vidare har vi haft avsikt att identifiera och resonera kring vad som kan främja och förhindra möjligheten till återhämtning. Genom ett kvalitativt tillvägagångsätt genomfördes sju semistrukturerade intervjuer med chefer inom olika branscher. Urvalskriterierna för studien var att deltagarna skulle ha en chefsroll inom den privata sektorn och att deras arbete skulle präglas av gränslösa arbetsvillkor. Intervjuerna transkriberades och analyserade utifrån en tematisk analys. Resultatet visade att cheferna upplevde att de hade möjlighet till återhämtning i förhållande till deras arbetssituation. Däremot framkom det under analysens gång att deras arbetssituation har en betydelse för möjligheten till återhämtning. Att ständigt vara tillgänglig via arbetstelefon och dator, och att ta med sig arbetet hem både mentalt och fysiskt bidrar till att det blir svårt att frigöra sig från arbetsrelaterade tankar. Vilket kan hindra chefernas möjlighet att återgå till basnivån där återhämtningen sker. Således bidrar denna studie med en ökad förståelse över chefers arbetssituation och deras möjlighet till återhämtning.
Tilldelningsdatum2023-juni
OriginalspråkSvenska
HandledareUlf Ericsson (Handledare) & Fredrik Rakar (Examinator)

Utbildningsprogram

  • Personal- och arbetslivsprogrammet

Högskolepoäng

  • 15 hp

Nationell ämneskategori

  • Arbetslivsstudier (50903)

Nyckelord

  • boundary-work
  • chefer
  • digitalisering
  • flexibilitet
  • gränslöst arbete
  • stress
  • återhämtning

Citera det här

'