Abstract
I denna studie har fokus varit på att ta reda på hur kunskapshantering och kunskapsöverföring används inom redovisnings- och revisionsbranschen samt digitaliseringens inverkan på yrkesrollerna. Anledningen till att vi har valt att inrikta oss mot detta är för att vi inte kunnat hitta några tidigare studier av hur revisionsbyråerna använder sig av kunskapshantering och kunskapsöverföring. Tidigare studier har fokuserat på kunskapsöverföring och tilläggstjänster samt kunskapsöverföring kontra det intellektuella kapitalet och hur yrkesrollerna har förändrats på grund av digitaliseringens utveckling. För att vi skulle kunna uppfylla vårt syfte i vår studie har vi använt oss av en kvalitativ metod och genomfört sju intervjuer på olika revisionsbyråer. Utifrån den insamlade empirin har vi använt oss av en teoretisk referensram som har varit användbar och bidragit till en bättre förståelse som har kommit till användning för våra slutsatser. I denna studien har vi kommit fram till att kunskapshantering och kunskapsöverföring är en central del för revisionsbyråerna eftersom de använder sig av detta dagligen för att kunna utföra sina arbetsuppgifter. Digitaliseringens utveckling har haft en stor inverkan på kunskapshantering och kunskapsöverföring och bidragit med en lättillgänglighet vad det gäller material och information samt att arbetsuppgifter har automatiserats på grund av digitaliseringens utveckling vilket har gjort att effektiviteten har ökat.
Tilldelningsdatum | 2019-juli-11 |
---|---|
Originalspråk | Svenska |
Handledare | Torsten Andersson (Handledare) & Heléne Tjärnemo (Examinator) |
Utbildningsprogram
- Ekonomprogrammet
Högskolepoäng
- 15 hp
Nationell ämneskategori
- Företagsekonomi (50202)
Nyckelord
- kunskapshantering
- kunskapsöverföring
- digitalisering
- automatisering
- effektivitet